Chi siamo

Definizione degli standard nel settore dei trasporti e della logistica in tutto il mondo.

La Transfera è una società di logistica con sede a Belgrado, che si occupa dell’organizzazione del trasporto – stradale, aereo, navale e ferroviario, rappresentanza doganale, fornitura di servizi di stoccaggio e movimentazione e distribuzione delle merci.

Fin dalla fondazione dell’azienda, il cliente è sempre stato al centro delle nostre attività. La dedizione al cliente, il continuo sviluppo dei servizi e delle infrastrutture, in breve tempo hanno posizionato la Transfera come uno dei leader sul mercato della Serbia e della regione.

Con quasi 400 dipendenti, un reddito di circa 100 milioni di euro nel 2022, 20 uffici in Serbia e un ufficio di rappresentanza in Cina, lo status di entità commerciale autorizzata (OPS, tipo F), una capacità di stoccaggio di 40.000 m2 a Belgrado, in Serbia la Transfera offre delle soluzioni logistiche complete per ogni settore industriale.

Visione

L’azienda Transfera è riconosciuta come leader nel mercato regionale e partner affidabile che stabilisce standard di qualità e professionalità nelle soluzioni logistiche integrate e caratterizzate da innovazioni tecnologiche costanti, rispettando i principi dello sviluppo sostenibile.

Missione

La missione dell’azienda si riflette nella simbiosi tra la crescita e lo sviluppo aziendale, i miglioramenti costanti e le innovazioni nelle soluzioni logistiche, la realizzazione delle migliori condizioni per i dipendenti e nel rispetto dei principi sostenibili, con l’obiettivo di migliorare la qualità della vita per tutti.

Soluzioni innovative

Kompanija “Transfera” je osnovana 2003. godine u Beogradu. Primarni fokus je na pružanju usluga međunarodnog i domaćeg drumskog transporta, carinskog zastupanja, distribuciji robe i skladištenja.

Postojeća struktura kompanije kreirana je 2013. godine, kada je Transfera oformila jak i prepoznatljiv tim koji je doneo novu snagu i kvalitet usluga našim klijentima.

Gli utenti dei nostri servizi nella Transfera hanno un partner affidabile che può non solo rispondere a ogni richiesta logistica, ma può anche fornire i suggerimenti per l’ottimizzazione dei processi logistici, che consente loro di concentrarsi sul propriaattività base.

Crediamo nel team e nei nostri dipendenti. La dedicazione verso le persone ci permette di trasformare la sinergia del nostro lavoro in una qualità riconoscibile del servizio della Transfera.

Crediamo nello sviluppo sostenibile e nella responsabilità sociale. Negli ultimi dieci anni, ciò che ci ha contraddistinto come l’azienda è la responsabilità ambientale e le donazioni dirette a coloro che ne hanno il più bisogno. Ci sforziamo di diffondere i principi di responsabilità sociale che ci guidano nel mondo degli affari a tutti i nostri dipendenti e ai partner, al fine di influenzare la prosperità delle persone e della comunità con i nostri sforzi congiunti.

Crediamo nella digitalizzazione, per questo cerchiamo di supportare tutti i processi in azienda con moderni strumenti software al fine di garantire un flusso di informazioni tempestivo e accurato tra la Transfera e il cliente e velocizzare i passi nell’implementazione del servizio ottimizzando i costi .

Siamo la Transfera e non vediamo l’ora di conoscerLa.

84%
WordPress

79%
WordPress

65%
WordPress

23%
WordPress

90%
WordPress

33%
WordPress
+
Dipendenti
+
Carinskih operacija u proteklih godinu dana
+
Locazione
Capacità di magazzinaggio
+
Spedizioni trasportate nell’anno passato nel trasporto stradale
+
Tonnellate trasportate nell’anno passato nel trasporto stradale

Gestione aziendale

Duško Radović

Direttore generale

Milan Drljević

Adviser to CEO

Vladimir Popović

Direttore del Settore Finanza

Marko Rizov

Direttore dell'autotrasporto

Zoran Vranješ

Direttore dei trasporti aerei, navali e ferroviari

Srđan Banović

Direttore vendite e sviluppo

Stefan Radivojević

Direttore del servizio clienti

Predrag Matić

Direttore della logistica contrattuale

Milica Pekez

HR Manager

sono le persone

Storia

  • L’inizio del percorso di sviluppo con la struttura esistente

    Sede centrale a Belgrado, servizi di sdoganamento, trasporto, magazzinaggio, un mix di esperienze.

  • La situazione nella azienda

    29 dipendenti, 2,84 milioni di euro di reddito. Copre tutti i terminal doganali di Belgrado.

  • Inizio dell’espansione

    55 dipendenti, 7,52 milioni di euro di reddito, filiali a Sremska Mitrovica, Kruševac e Kragujevac.

  • Sviluppo

    14,25 milioni di euro di reddito, 12 sedi in Serbia, 20 spedizionieri doganali autorizzati, 2 milioni di euro di garanzia bancaria doganale, copertura delle operazioni doganali in ogni terminal doganale in Serbia, flotta di subappaltatori di oltre 70 veicoli di marca, mittente autorizzato e destinatario delle merci, ISO 9001, 14001, 18001 certificato da SGS, progetto di T2O-sviluppo software personalizzato.

  • Risultati

    Azienda di logistica di medie dimensioni, riconosciuta sul mercato come flessibile e focalizzata, certificata da AEO, ha lanciato il progetto T2020, 18,30 milioni di euro di reddito, 150 dipendenti.

  • Si può sempre fare di più!

    Sviluppo del dipartimento dei trasporti aerei e marittimi, 27,50 milioni di euro di reddito, 174 dipendenti, progetti di sviluppo sostenuti dalla BERS.

  • Digitalizzazione dell’attività

    15 sedi, 35,50 milioni di euro di reddito, 221 dipendenti, attenzione alla digitalizzazione e alla tecnologia, miglioramento dell’esperienza utente.

  • Sviluppo aziendale

    17 sedi, 44 milioni di euro di reddito, 240 dipendenti, l’azienda presenta un nuovo dipartimento dedicato allo sviluppo della vendita e del’attività sottola forma di interfaccia per i clienti potenziali.

  • L’inizio della costruzione del centro logistico

    20 sedi e 290 dipendenti. L’inizio della costruzione del primo centro logistico (TLC 1), nell’ambito di un più ampio progetto di realizzazione del Parco logistico di Transfera (TLP).

  • L’inizio dell’operazione del centro logistico

    20 sedi e 350 dipendenti. Inizio dell’operazione del TLC1 a Novi Banovci. 65 milioni di euro di reddito.

  • Crescita e sviluppo continui!

    Quasi 400 dipendenti, un reddito di circa 100 milioni di euro nel 2022, 20 uffici in Serbia e un ufficio di rappresentanza in Cina.

Adesione internazionale

Partecipiamo alla fornitura di supporto logistico di altissimo livello, per i clienti in tutto il mondo.